2019-2-11 19:00 |
Служба исследований HeadHunter выяснила[1], из-за чего работодатели чаще всего отказывают соискателям: главная причина - несоответствие зарплатных ожиданий и предложений, её назвали 63% респондентов.
На втором месте – личные качества соискателя и несоответствие корпоративной культуре компании, а третье место поделили отсутствие профильного опыта и возраст. .
Подробнее читайте на sia.ru ...